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國家有沒有規(guī)定的下鄉(xiāng)補助標準

   日期:2023-08-07 11:01:48     來源:創(chuàng)業(yè)補貼     作者:中企檢測認證網(wǎng)     瀏覽:254    評論:0
核心提示:國家有沒有規(guī)定的下鄉(xiāng)補助標準現(xiàn)在我們大部分地區(qū)的城市都發(fā)展起來了,并且城市的經(jīng)濟普遍比農(nóng)村高,為了扶

國家有沒有規(guī)定的下鄉(xiāng)補助標準

現(xiàn)在我們大部分地區(qū)的城市都發(fā)展起來了,并且城市的經(jīng)濟普遍比農(nóng)村高,為了扶持農(nóng)村,國家規(guī)定了下鄉(xiāng)補貼,讓干部下鄉(xiāng)幫扶農(nóng)村經(jīng)濟。下面,為了幫助大家更好的了解相關(guān)法律知識,小編整理了相關(guān)的內(nèi)容,希望對您有幫助。

國家有沒有規(guī)定的下鄉(xiāng)補助標準

不同地區(qū)會有不同規(guī)定。

第一條:退休范圍

現(xiàn)職農(nóng)村黨支部成員、村、社區(qū)(居)委會成員。

第二條:申請退休條件要求

1.現(xiàn)職農(nóng)村、社區(qū)兩委干部,工作政績突出,因病、因公喪失工作能力或因年齡達到老年標準,符合本規(guī)定任職工齡及年齡要求,方可申請。

2.現(xiàn)職農(nóng)村干部擔任支部書記連續(xù)或累計10年以上或村兩委班子成員折算工齡達到10年以上,年齡達到45周歲以上,方可申請退休。

3.現(xiàn)職農(nóng)村兩委干部申請退休,須由本人提出申請,經(jīng)支部研究同意,村民代表會議討論通過,鎮(zhèn)黨委研究批準后,方可辦理。

4.因工作不力,被黨委免職或村民罷免、換屆落選、自動離職或因違法犯罪自行解除職務(wù)的農(nóng)村兩委干部,不辦理退休手續(xù)。

5.原在村任職,后調(diào)至鄉(xiāng)鎮(zhèn)、鎮(zhèn)直有關(guān)部門任職,因改革、改組下崗或被辭退的非現(xiàn)職農(nóng)村干部,不辦理退休手續(xù)。現(xiàn)職機關(guān)工作人員在村任職的,不辦理農(nóng)村退休手續(xù)。

6.卸任干部經(jīng)離任審計發(fā)現(xiàn)拖欠集體公款數(shù)額較大或經(jīng)濟

混亂,遺留問題較多,致使新班子無法開展工作的,離職后不辦理退休手續(xù)。

第三條:工齡折算

1.任農(nóng)村干部職務(wù)的工齡折算:現(xiàn)任農(nóng)村兩委干部申請退休以擔任支部書記工齡為標準確定,申請人擔任非支部書記職務(wù)的,按下列折算系數(shù)折算成支部書記工齡(任職期間兼任其他職務(wù)的,就高折算):

(1)擔任支部書記、村委主任的,每擔任支部書記、村委主任一年,按支部書記工齡1年折算;

(2)擔任支部副書記、村委副主任或兩委成員兼任會計的,每任職一年,按支部書記工齡0.8年折算;

(3)擔任支部、村委委員的,每任職一年,按支部書記工齡0.6年折算;

(4)擔任團支部書記、婦代會主任的或被聘任會計、計生主任、村委下屬組織非兩委成員的,每任職一年,按支部書記工齡0.3年折算;

(5)擔任村民小組長的,每任職一年,按支部書記工齡0.2年折算。

2.兵役經(jīng)歷的工齡折算:服兵役期滿回村任職的,每服滿1年兵役,按0.3年折算(退役或因違紀組織責令回村的,兵齡不計工齡)。

第四條退休待遇

1.累計擔任村主要職務(wù)(書記或主任)10年以上,未納入社會養(yǎng)老保險范圍,正常離任,男滿60周歲,女滿55周歲的離任

2.村干部,享受生活補貼,原則上以每滿10年為一個檔次,工齡滿10年以上的,月工資為現(xiàn)任村支部書記基礎(chǔ)工資的80%;20年以上的,月工資為現(xiàn)任支部書記基礎(chǔ)工資的90%;30年以上的,月工資為現(xiàn)任支部書記基礎(chǔ)工資的100%。補貼報酬由鎮(zhèn)財政和村集體負擔。

3.其它農(nóng)村干部符合退休條件,并辦理退休手續(xù)后,年齡達到男滿53周歲、女滿48周歲,支持村兩委工作,積極履行村民義務(wù),可享受下列待遇:

(1)折算工齡達到10—12年的,月工資為現(xiàn)職村支部書記基礎(chǔ)工資的50%;

(2)折算工齡達到13—15年的,月工資為現(xiàn)職村支部書記基礎(chǔ)工資的60%。

(3)折算工齡達到16—20年的,月工資為現(xiàn)職村支部書記基礎(chǔ)工資的70%;

(4)折算工齡達到21—25年的,月工資為現(xiàn)職村支部書記基礎(chǔ)工資的80%;

(5)折算工齡達到26—30年的,月工資為現(xiàn)職村支部書記基礎(chǔ)工資的90%;

(6)折算工齡達到30年以上的,月工資為現(xiàn)職村支部書記基礎(chǔ)工資的100%;

(7)原已辦養(yǎng)老保險的,證書由村集體保存,養(yǎng)老金達不到退休待遇標準,由村集體補足差額,超出退休待遇標準,由村集體扣收超額部分。原未辦理養(yǎng)老保險的,一般不再準許辦理,確需辦理的,經(jīng)個人申請,村兩委聯(lián)席會議研究,村民會議或村民代表會議通過,報經(jīng)鎮(zhèn)黨委批準案并批復個人負責比例后方可處理。未經(jīng)黨委批準,私自購買養(yǎng)老保險的按貪污論處。

(8)辦理退休手續(xù)后,對不維護大局,不履行村民義務(wù),不支持村兩委工作或組織集體越級上訪,經(jīng)支部提議,村兩委會議研究,村民代表會議審議通過后,報經(jīng)黨委批準,扣罰年度退休待遇或取消退休資格,收回養(yǎng)老保險。受黨內(nèi)撤職以上處分的,取消退休資格。

(9)補貼報酬可從村集體收入中解決,集體收入困難的村,鎮(zhèn)財政要給予適當補助。

紹興柯橋區(qū)安昌鎮(zhèn)委員會關(guān)于調(diào)整農(nóng)村離職老干部生活補助標準的通知

一、補助對象

我鎮(zhèn)農(nóng)村離職村干部可以享受生活補助的對象,仍根據(jù)鎮(zhèn)黨委[2012]86號文件規(guī)定執(zhí)行。

二、補助標準

1、1966年5月前離職的老村干部(即縣委[1988]67號文件確定對象),補貼標準從500元/月調(diào)整為650元/月;

2、1966年5月以后正常離職,累計任職滿20年的村主職干部補助標準調(diào)整為650元/月,累計任職滿15年不足20年的村主職干部補助標準調(diào)整為550元/月,累計任職滿10年不足15年的村主職干部補助標準調(diào)整為450元/月,累計任職滿5年不足10年的村主職干部補助標準調(diào)整為350元/月,累計任職5年以下的村主職干部月補助標準調(diào)整為按50元/年計算;

3、定編定崗的村副職干部按任職年限同檔次的村主職干部補助標準的8折計算,農(nóng)村主辦會計(文書)、婦女主任按任職年限同檔次的村主職干部補助標準的7折計算。

4、對鎮(zhèn)黨委[2012]86號文件涉及的其他人員在原標準上增加150元。

三、列支渠道

原渠道原方式支出模式,即增加部分也按原渠道原方式列支結(jié)算。

1、符合補助條件且已在享受老農(nóng)保等養(yǎng)老待遇,按此標準補足不足部分(即按原方式操作)。

2、鎮(zhèn)黨委[2010]44號文件確定享受補助的老干部的補助資金由鎮(zhèn)財政全額承擔;

3、鎮(zhèn)黨委[2012]86號文件新增享受補助的老村干部的補助資金由鎮(zhèn)村各承擔一半;

4、享受補助的老村干部由各村每半年一次調(diào)查核實并上報鎮(zhèn)財政,鎮(zhèn)財政鎮(zhèn)負擔部分按季度撥付到村。村每月足額按實將補助資金發(fā)放給個人。

以上內(nèi)容就是相關(guān)的回答,我們國家為了鼓勵干部下鄉(xiāng)幫扶農(nóng)村經(jīng)濟發(fā)展,對下鄉(xiāng)的干部進行補貼,工齡滿10年以上的,月工資為現(xiàn)任村支部書記基礎(chǔ)工資的80%,在工資方面有一定補貼。如果您還有其他法律問題的可以咨詢相關(guān)律師。

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