ISO45001體系認證是職業健康安全管理體系的國際標準。
iso45001體系認證的作用如下：
1、為企業提供科學有效的職業健康安全管理雙體系規范和指南;
2、安全技術系統可靠性和人的可靠性不足以完全杜絕事故，組織管理因素是復雜系統事故發生與否的最深層原因，系統化，預防為主，全員、全過程、全方位安全管理;
3、 推動職業健康安全法規和制度的貫徹執行，有助于提高全民安全意識;
4、使組織職業健康安全管理轉變為主動自愿性行為，提高職業健康安全管理水平，形成自我監督、自我發現和自我完善的機制;
5、促進進一步與國際標準接軌，消除貿易壁壘和加入WTO后的綠色壁壘;
6、改善作業條件，提高勞動者身心健康和安全衛生技能，大幅減少成本投入和提高工作效率，產生直接和間接的經濟效益;
7、改進人力資源的質量。根據人力資本理論，人的工作效率與工作環境的安全衛生狀況密不可分，其良好狀況能大大提高生產率，增強企業凝聚力和發展動力;
8、在社會樹立良好的品質、信譽和形象。因為優秀的現代企業除具備經濟實力和技術能力外，還應保持強烈的社會關注力和責任感、優秀的環境保護業績和保證職工安全與健康;
9、把ISO45001和ISO9001、IS014001建立在一起將成為現代企業的標志和時尚。
【法律依據】
《中華人民共和國職業病防治法》
第四條 勞動者依法享有職業衛生保護的權利。
用人單位應當為勞動者創造符合國家職業衛生標準和衛生要求的工作環境和條件，并采取措施保障勞動者獲得職業衛生保護。
工會組織依法對職業病防治工作進行監督，維護勞動者的合法權益。用人單位制定或者修改有關職業病防治的規章制度，應當聽取工會組織的意見。第八條 國家鼓勵和支持研制、開發、推廣、應用有利于職業病防治和保護勞動者健康的新技術、新工藝、新設備、新材料，加強對職業病的機理和發生規律的基礎研究，提高職業病防治科學技術水平;積極采用有效的職業病防治技術、工藝、設備、材料;限制使用或者淘汰職業病危害嚴重的技術、工藝、設備、材料。
國家鼓勵和支持職業病醫療康復機構的建設。
ISO45001職業健康安全管理體系的前身是OHSMS18000.是20世紀80年代后期在國際上興起的現代安全生產管理模式，它與ISO9000和ISO14000等標準體系一并被稱為“后工業化時代的管理方法”。
職業健康安全管理體系產生的主要原因是企業自身發展的要求。隨著企業規模擴大和生產集約化程度的提高，對企業的質量管理和經營模式提出了更高的要求。企業需采用現代化的管理模式，使包括安全生產管理在內的所有生產經營活動科學化、規范化和法制化。
職業健康安全管理體系的作用有哪些?
為企業提高職業健康安全績效提供了一個科學、有效的管理手段;
有助于推動職業健康安全法規和制度的貫徹執行;
使組織的職業健康安全管理由被動強制行為轉變為主動自愿行為，提高職業健康安全管理水平;
有助于消除貿易壁壘;
對企業產生直接和間接的經濟效益;
將在社會上樹立企業良好的品質和形象。
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