ISO45001職業(yè)健康安全管理體系的原則和特點
“ISO9001質(zhì)量目標、ISO14001環(huán)境目標、ISO45001職責健康安全目標、ISO50001能源目標”這四個管理體系是公司開展的一項重要工作，我們俗稱之為“四標一體”即貫標作業(yè)。現(xiàn)在，我與大家以書面語言的形式共同學習其中之一:ISO45001職業(yè)健康安全管理體系的原則和特點。
首先，建立、實施與運行ISO45001職業(yè)健康安全管理體系有三個目的：一是實現(xiàn)職業(yè)安全，二是實現(xiàn)職業(yè)健康，三是依靠管理來促進上述兩個目的的實現(xiàn)。
其次，導入該ISO45001職業(yè)健康安全管理體系應遵循以下六項原則：
（一）以員工為關注焦點。堅持這一原則與企業(yè)安全文化建設的要求相一致。目的是改善勞動條件，控制和降低職業(yè)文化因素，降低風險損失，保護員工的安全與健康。
（二）強調(diào)領導的承諾。領導的承諾對法律法規(guī)、程序改進，決定體系成功與否的關鍵。
（三）注重全員參與。全員管理是有效運行體系的關鍵，職業(yè)健康安全績效的提高是企業(yè)決策層、管理層、執(zhí)行層共同努力的結果。
（四）用系統(tǒng)的安全管理方法。運用系統(tǒng)安全分析的方法，查找系統(tǒng)的危險源，對其進行風險評價和風險控制，與事故分析或隱患管理有著質(zhì)的區(qū)別。
（五）鼓勵組織持續(xù)改進。組織建立有效的運行機制，使組織的職業(yè)健康安全績效得以持續(xù)改進。
（六）要求系統(tǒng)本質(zhì)安全化。ISO45001職業(yè)健康安全體系標準的核心要素是危險源的識別和風險分析與風險控制措施的策劃，這要求企業(yè)通過風險管理最大限度地去實現(xiàn)系統(tǒng)的本質(zhì)安全化。
只有這樣，我們才可能實現(xiàn)把作業(yè)風險降到最低點，真正給我們的員工創(chuàng)造出一個職業(yè)健康安全管理體系的良好環(huán)境。
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