對于發明專利有非職務發明專利的說法，我們在進行相關的認定之前也需要了解什么是非職務發明專利。其實就是在職務之外完成的發明，那么對于這種發明怎么來進行認定是不是非職務發明專利?
一、非職務發明專利怎么看
非職務發明是指企業、事業單位、社會團體、國家機關的工作人員在職務之外沒有利用本單位的物質條件所完成的發明創造。或者發明人、設計人利用了本單位的物質條件，但與單位訂有合同，對申請專利的權利和專利權的歸屬作出了歸屬發明人、設計人約定的，應從其約定，歸屬發明人、設計人。
《專利法》第六條所稱執行本單位的任務所完成的職務發明創造，是指：
(1)在本職工作中做出的發明創造;
(2)履行本單位交付的本職工作之外的任務所做出的發明創造;
(3)退職、退休或者調動工作后1年內做出的，與其在原單位承擔的本職工作或者單位分配的任務有關的發明創造。
二、非職務發明專利權歸誰
對于非職務發明的專利權歸屬，根據我國相關法律規定：對于非職務發明創造，申請專利的權利屬于發明人或者設計人。發明人或者設計人對非職務發明創造申請專利，任何單位或者個人不得壓制。
申請被批準后，該發明人或者設計人為專利權人。如果一項非職務發明創造是由兩個或兩個以上的發明人、設計人共同完成的，則完成發明創造的人稱之為共同發明或共同設計人。
共同發明創造的專利申請權和取得的專利權歸全體共有人共同所有。非職務發明創造，申請專利的權利屬于發明人或者設計人;申請被批準后，該發明人或者設計人為專利權人。
利用本單位的物質技術條件所完成的發明創造，單位與發明人或者設計人訂有合同，對申請專利的權利和專利權的歸屬作出約定的，從其約定。
三、職務發明與非職務發明的區別是什么
執行本單位的任務或者主要是利用本單位的物質條件所完成的發明創造，屬于職務發明，申請專利的權利屬于該單位;如果不是執行本單位的任務或是主要利用本單位的物質條件所完成的發明創造，屬于非職務發明創造，申請專利的權利屬于發明人或者設計人.
非職務發明創造應具備兩個條件，一是不是執行本單位的任務，所從事的發明創造不是本單位規定任務;二是沒有利用單位提供的物質技術條件所完成的發明創造。
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